Chronopost_Keycoopt System

« 77% des collaborateurs de Chronopost se déclarent engagés et plus de 82% des collaborateurs de Chronopost recommandent leur entreprise. La collaboration avec Keycoopt System s’est donc imposée tout naturellement. »

Mourad Bouziane – DRH – Chronopost

Des collaborateurs fidèles : 12 ans d’ancienneté moyenne

3800 collaborateurs

En lançant sa plateforme « Chronotalents» avec Keycoopt System, Chronopost souhaitait répondre à 2 enjeux :

Développer son programme de cooptation à grande échelle et impliquer ses collaborateurs dans sa stratégie de recrutement.

Renforcer la mobilité interne en rendant ses offres d’emploi plus visible de tous les collaborateurs.


Keycoopt System – Notre Mission et notre expertise

8 semaines pour la mise à disposition de la plateforme Keycoopt System en marque blanche :

Chronopost_Keycoopt System

Notre équipe IT (8 pers)

Développement d’une plateforme SAAS

Marketing & Com’

Conseil et accompagnement sur la communication, la gamification et l’animation

1 Chef de Projet Dédié

Définition du cahier des charges, conseils stratégiques, suivi du projet, formation des équipes RH, accompagnement (suivi des KPIs, recommandations,…)

Lancement

Lancement en septembre 2022 de la plateforme Chronotalents

Bénéfices et résultats

  1. Une plateforme devenue un vecteur très dynamique de la diffusion des offres d’emploi chez Chronopost.

2. Une augmentation du nombre de mobilités internes réalisées


5 750 membres
970 candidatures internes et 1078 recommandations
225 recrutements dont 132 en mobilité interne