Mobilité interne : les 5 pièges à éviter pour mener à bien votre politique
Pour une politique de mobilité interne réussie, nous avons identifié 5 pièges à éviter. Découvrez lesquels et comment les éviter dans cet article.
La cooptation, un moyen pour booster le recrutement par mobilité interne
Rendre visible les offres en interne, inciter les salariés à devenir Acteurs de vos recrutements : cooptation/mobilité interne même combat ? Explications
Comment digitaliser sa politique de mobilité interne via des outils ?
Pourquoi digitaliser sa politique de mobilité interne ? Comment choisir l’outil ? Et quelles sont les étapes à suivre ? Explications
La promotion interne : un acte managérial à ne surtout pas manquer !
La promotion interne peut être un levier de performance pour les entreprises, à condition qu’elle soit accompagnée. Une experte vous dit tout
Comment faciliter l’expérience digitale RH, Collaborateur et Candidat en recrutement ? Parole d’UX Designer
L’expérience digitale en recrutement ne concerne pas seulement le candidat, mais également le recruteur et le collaborateur. Qu’est-ce-que c’est ? Et comment bien la développer ? Parole d’une experte
Et si vous misiez sur les « SoftSkills » ou les « MadSkills » pour recruter ?
Que sont les Softskills et les Madskills ? 62% des managers se disent prêts à recruter sur ces compétences… Explications, définitions et pourquoi y prêter attention !
Qui fait quoi ? Les rôles clés de chacun lors d’une mobilité interne
Lors d’une mobilité interne, 3 joueurs entrent en ligne de compte : le collaborateur bien sûr, les RH et les managers. Chacun a un rôle déterminant dans la réussite de la mobilité effectuée, une passe décisive à […]
Virage à 180° d’AccorInvest : d’un outil RH de cooptation à une plateforme de recrutement interne ! Interview
Face à un contexte inédit, il faut savoir s’adapter. C’est ce qu’a fait le Groupe AccorInvest lorsqu’il a dû traverser un retournement de situation lié à la crise sanitaire : gel des recrutements, sur-effectifs liés à la […]
Comment motiver ses collaborateurs à entreprendre des mobilités internes ?
Mettre en place une politique de mobilité interne dans son entreprise ne suffit pas pour qu’elle fonctionne. Il est primordial de définir une stratégie afin que le projet soit connu, compris et adopté par les collaborateurs. Après nous avoir présenté les enjeux […]
Mobilité Interne, les enjeux stratégiques décryptés par une DRH Groupe
Depuis mai 2021, Keycoopt System* accompagne le Groupe Lesaffre dans la digitalisation et l’animation de son programme de mobilité interne. Dans ce cadre, nous avons eu le plaisir de recevoir Sandrine Lamidon, Group HR Development Director du Groupe Lesaffre, lors de la 3ème édition […]